官禄宮に七杀星がある人：なぜ実力で勝ち取るしか出世できないのか

七殺は星盤の中で最も硬い星です。

これは金（ごん/きん）に属し、粛殺をつかさどります。

粛殺という言葉は聞こえが悪いですが、その意味は「収斂」で、余分なものを削ぎ落とすことです。

ですから七殺の本質は破壊ではなく、「破ってから立てる」ことなのです。

これが官禄宮にあると、その性質が仕事に持ち込まれます。

官禄宮はその人の仕事の進め方であり、どうやって成果を上げ、どうやって地位を得て、どうやって競争に向き合うかを表します。

七殺が官禄宮にある人の第一の特徴は、「我慢して待てない」ことです。

多くの人のキャリアパスは、我慢して待つことで切り開かれます。

十分な年数を勤め、先輩が去るのを待てば、自然とポストが空きます。

この道は、七殺が官禄宮にある人には通用しません。

なぜなら、彼らは待ちきれないからです。

忍耐力がないのではなく、「何も起こらない」状態が苦痛なのです。

彼らは物事が動いている必要があります。

目標があり、ライバルがあり、解決すべき問題があることが必要なのです。

それらが何もなくなると、彼らは自ら事を起こし始めます。

事を起こす方法は、転職かもしれないし、上司に歯向かうことかもしれないし、自分でプロジェクトを立ち上げることかもしれません。

傍目には無駄な動きに見えますが、実は彼らはじっとしていられないだけなのです。

第二の特徴は、「自分で勝ち取らなければ気が済まない」ことです。

七殺が官禄宮にある人は、「他人から与えられたポスト」を受け入れるのが苦手です。

感謝しないわけではなく、居心地が悪くて落ち着かないのです。

自分で戦って勝ち取っていないと、その地位を守れるかどうか不安だからです。

こうした人は、自分が関わってこなかったポストに抜擢されると、非常に不安になります。

難しい仕事を成し遂げて、自分の実力を証明しようとするのです。

この習慣は、彼らの最大の強みであり、最大のリスクでもあります。

強みは、同年代の人よりも成長が早いことです。

毎回が本気の勝負であり、見せかけの仕事ではないからです。

リスクは、自分を消耗しすぎてしまいがちなことです。

毎回の勝負に、全力を注いでしまうからです。

七殺が官禄宮にある人には、もう一つ明らかな特徴があります。「柔らかい環境が合わない」ことです。

柔らかい環境とは何でしょうか。

それは、人間関係や年功序列、面子、バランスを重視する場所のことです。

こうした場所では、七殺の人は非常に居心地が悪くなります。

彼らは直接的なやり取りに慣れているからです。

問題があれば指摘し、間違いがあれば改め、ダメなら交代させる。

この直接的な態度は、厳しい環境では長所になりますが、柔らかい環境ではトラブルの種になります。

ですからこうした人が本当にすべき選択は、環境に無理して適応することではなく、自分に合った環境を選ぶことです。

結果重視で、実力本位で、直接的な言い方をしても問題ない場所を選ぶのです。

環境さえ合えば、魚が水を得たように活躍できます。

環境を間違えると、自分に何か問題があるのではないかと、ずっと思い悩むことになります。

第三の特徴は「孤独であること」です。

七殺は単独で行動する星です。

官禄宮にある人は、仕事では一人で背負い込むタイプであることが多いです。

協力したくないわけではなく、一緒に背負ってくれる人を見つけるのが難しいのです。

彼らは基準が高く、ペースが速いので、他の人がついていけないのです。

相手がついてこないとき、彼らは待たずに自分で進めてしまいます。

自分で進めることが多くなると、いつの間にか一人で仕事をするようになります。

一人で仕事をする期間が長くなると、疲れがたまります。

疲れが限界に達すると、自分に問題があるのではないかと疑い始めます。

実際はそうではありません。

こうした人のポジションには、元々一人で背負わなければならない部分があるのです。

ただし、ここには非常に重要な加減があります。

七殺が官禄宮にある人に最も必要なのは、協力することを学ぶことではありません。

「重要な場面で協力する」ことを学ぶことです。

すべてを自分で背負うのではなく、最も大切な数件の仕事だけを自分で担い、残りは他の人に任せるのです。

任せるときは、基準を下げなければなりません。

基準を下げなければ、他の人に任せることはできないからです。

これが、こうした人が一生かけて学ぶべき課題です。

第四の特徴は「切り捨てが早い」ことです。

七殺は粛殺をつかさどるため、こうした人は物事を「断ち切る」能力に長けています。

終わらせるべきプロジェクトは、きっぱり終わらせることができます。

辞めさせるべき人は、躊躇なく辞めさせることができます。

去るべき会社は、すぐに退職することができます。

この能力は、職場では非常に貴重なものです。

多くの人は、打ち負かされるのではなく、ズルズルと引きずられて消耗し尽くされます。

七殺が官禄宮にある人はそうなりません。

まだ持ちこたえられるうちに、物事に決着をつけるのです。

ただし、この能力も使い所を間違えると問題が生じます。

例えば、修復できたはずの人間関係を、きっぱり切り捨ててしまうような場合です。

一時的に低迷しているだけのプロジェクトを、即座に打ち切ってしまうような場合です。

ですから七殺が官禄宮にある人は、「断ち切る」という行動の前に、一つ確認作業を加える必要があります。

断ち切る前に、「これは本当にダメなのか、それともただ今が辛いだけなのか」と自問するのです。

この二つには、大きな違いがあります。

第五の特徴は「中年以降に安定する」ことです。

七殺が官禄宮にある人は、若い頃は浮き沈みが激しいです。

転職が多く、進路も変わり、収入も安定しません。

しかし中年になると、たいてい落ち着いてきます。

数多くの勝負を経験し、何に挑んで何に挑まないべきかがわかるようになるからです。

また、一身に本物の実力を蓄えているからでもあります。

こうした人の実力は、学んで得たものではなく、勝負の中で勝ち取ったものです。

勝負の中で身につけた実力は、誰にも奪われません。

ですから七殺が官禄宮にある人が、最もしてはいけないことは、若い頃に安定を求めることです。

安定を求めると、最も成長すべき年代に何も積み重ねられなくなります。

中年になったとき、地位も実力もないままになってしまいます。

それこそが、本当の苦境です。

こうした人がすべきなのは、若い頃に数多くの勝負を経験することです。

何度か負けても大丈夫です。勝負の過程で、確実に力がついていきます。

そこで身につけたものは、その後の何十年もずっと役に立ちます。

七殺が官禄宮にあるのは、突き詰めれば「地位は自分で勝ち取るもの」という星なのです。

この星は、出来合いの道は与えてくれません。

しかし、勝負する力は与えてくれます。

その力がある人にとって、道は自分で切り開くものです。

自分で切り開いた道は、誰にも奪われません。